REI
MATSUTO
INTERVIEW
 

みんなのサポートに感謝!

I really appreciate everyone’s support!

自分にとってのファッションとは What does fashion mean to you?

自己表現の一つです。
好きな服を着るとモチベーションが上がります。会社なので特に大事な要素の一つです。
育児と仕事のバランス育児休暇からの復帰直後はすべてが手探り状態でした。
最近はルーティンができており、流れ作業のように家事、育児、仕事をこなし、一日があっという間に終わります。時間の使い方、スケジューリングが上手くなりました。また家族と会社の仲間と協力してもらうことで両立しているので皆に感謝しています。
It’s self-expression.
When I wear the clothes I love, it boosts my motivation. It’s definitely an important element when working.
Juggling parenting and work life was a struggle at first, but I recently have a routine taking care of the house, my child and work. A day ends at the blink of an eye, but I’ve learned to use my time wisely and schedule efficiently. I know that this wasn’t something I was able to accomplish on my own and I truly appreciate my family and my work for supporting me.

子育てで大変だったこと Any difficulties you’ve faced when raising your child?

大変と思ったことはあまりありません。
毎日、新しい発見、初めてのことであふれていて、育児を楽しく感じています。
もちろん、イライラすること、悲しくなること、いろいろありますが、全てのお母さんが通る道で、みんな乗り越えていると思うと気持ちが楽になります。
I’ve never thought of it to be difficult. I actually enjoy parenting since I discover something new every day. Of course, I get frustrated or feel sad time to time, but this is something all mothers go through. Knowing that they have all faced and overcome the struggles lets me take the situation less seriously and more enjoyable.

やりがい What part of your job is rewarding?

発注をもらうとき、そしてお給料もらうとき(笑)にやりがいを感じます。
また、新しいものや人と仕事が始まるときはわくわくします。そのわくわく感は広告会社特有の、ゼロからもの、こと、コミュニケーションを作っていくような、私が好きな感覚です。
When we receive orders from clients and of course! when I get my paycheck. Working with new people and things excite me and it’s something very specific to an advertisement company. I love the sense of starting from zero, and creating communication from the very start.

ザ・ゴールの魅力 The strength of The Goal

ザ・ゴールの魅力は多種多様な人のいろんな個性が一つの集団となり、プロの仕事をして結果を出せる環境があるところです。個として最高のパフォーマンス(仕事、家庭などすべての面において)は、よい仲間に助けられ、上司や会社に守られるからこそ発揮できることだと感じます。好きなことを一人で自由にやるのは意外と難しいのですが、自身の夢をサポートしてもらいながら、かなえられる会社だと思います。 The biggest strength with The Goal is our environment. We are group of professionals formed with unique individuals who can successfully execute clients’ demands. Individual achievements (both personal and work life) are something that can be attained through the support of great people, colleagues and the work environment you’re surrounded with. Doing something that you enjoy on your own is actually quite difficult than you’d think, but The Goal is a company that helps support your dreams to come true.

私の仕事のモットー
MY WORK STORY
PROFILE
プロフィール
PROFILE
広告代理店、出版社を経て2009年に当社に入社。 育児をしながらも営業職として充実した毎日を送る1児の母。趣味は瞑想と作り置き。 Rei entered the Goal in 2009 after gaining experience at an advertisement and publishing company. She is a working mother of one who loves to meditate and prep meals for her family.
information
採用情報
INFORMATION

社会へ踏み出すにあたって、ステージを変えたいと思うにあたって、
あなたが一番大切にしたいと思うことは何か。
その思いが私たちと共鳴すると思うならば、ぜひお会いしましょう。お待ちしています。
What value do you want to treasure the most when you step into
society or when you want to switch to the next stage?
Share us your values and let us join your journey.
We are all looking forward to meeting you.
You will be taken to the Japanese language site for application.

ENTRY

新卒採用
現在募集中の職種
2024年度新卒採用の募集を開始いたします。
マイナビからエントリーお願いいたします。
人材育成
電通グループに入社後の研修として、新入社員研修、2年目研修、3年目研修等の必須型の電通での研修のほかに、ザ・ゴールが独自におこなっている、マネジメント研修、各種勉強会などがあり、数多くの学ぶ機会があります。
勤務体系・休日・福利厚生など
勤務時間
フレックス制度 5:00~22:00(コアタイムなし) 標準労働時間1日7時間 月総労働時間140時間 (月間営業日20日の場合) ※残業あり
休日
完全週休2日制(土日祝休み)
休暇
有給休暇が入社日より10日付与、最大で40日付与されます。時間単位での取得も可能 年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇
退職金制度
退職金制度が整備されています。
保険
社会保険制度(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険)完備、団体総合保険、所得補償保険
福利厚生
永年勤続表彰(10年・20年勤続、表彰金の支給と特別休暇の付与)、電通保養所、会社の契約する福利厚生サービス、学習支援制度(社外学習費用の補助)、医療関係(電通健康管理センター、定期健診)

マイナビからエントリー

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現在募集中の職種
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勤務体系・休日・福利厚生など
勤務時間
フレックス制度 5:00~22:00(コアタイムなし) 標準労働時間1日7時間 月総労働時間140時間 (月間営業日20日の場合) ※残業あり
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有給休暇が入社日より10日付与、最大で40日付与されます。時間単位での取得も可能 年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇
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退職金制度が整備されています。
保険
社会保険制度(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険)完備、団体総合保険、所得補償保険
福利厚生
永年勤続表彰(10年・20年勤続、表彰金の支給と特別休暇の付与)、電通保養所、会社の契約する福利厚生サービス、学習支援制度(社外学習費用の補助)、医療関係(電通健康管理センター、定期健診)

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キャリア採用
現在募集中の職種
ビジネスプロデュース部 : 営業職
人材育成
電通グループに入社後の研修として、中間採用者研修をはじめ、課題を解決するために必要な専門能力を磨く研修があります。
そのほかにも、ザ・ゴールが独自におこなっている中途入社者研修、マネジメント研修、各種勉強会などもあり、数多くの学ぶ機会があります。
勤務体系・休日・福利厚生など
勤務時間
フレックス制度 5:00~22:00(コアタイムなし) 標準労働時間1日7時間 月総労働時間140時間 (月間営業日20日の場合) ※残業あり
休日
完全週休2日制(土日祝休み)
休暇
有給休暇を入社時期に応じて付与、最大で40日付与されます。時間単位での取得も可能 年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇
退職金制度
退職金制度が整備されています。
保険
社会保険制度(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険)完備、団体総合定期保険、所得補償保険
福利厚生
永年勤続表彰(10年・20年勤続、表彰金の支給と特別休暇の付与)、電通保養所、会社の契約する福利厚生サービス、学習支援制度(社外学習費用の補助)、医療関係(電通健康管理センター、定期健診)
応募方法
採用は郵送のみでの受付となります。
履歴書(写真貼付)、職務経歴書を下記住所にお送り下さい。
※ご連絡は主にメールとなりますのでメールアドレスを正確にご記入下さい。

〒104-0061 東京都中央区銀座6-8-7
交詢ビルディング6階

株式会社ザ・ゴール
コーポレート部 採用係
お問合せ先 TEL 03-5537-5006(代表)

到着後、書類選考通過者には担当者よりご連絡差し上げます。

≪以下の点に同意の上ご応募下さい≫
ご応募の秘密は厳守いたします。
ご応募いただきました書類は返却いたしません。
キャリア採用
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ビジネスプロデュース部 : 営業職
人材育成
電通グループに入社後の研修として、中間採用者研修をはじめ、課題を解決するために必要な専門能力を磨く研修があります。
そのほかにも、ザ・ゴールが独自におこなっている中途入社者研修、マネジメント研修、各種勉強会などもあり、数多くの学ぶ機会があります。
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勤務時間
フレックス制度 5:00~22:00(コアタイムなし) 標準労働時間1日7時間 月総労働時間140時間 (月間営業日20日の場合) ※残業あり
休日
完全週休2日制(土日祝休み)
休暇
有給休暇を入社時期に応じて付与、最大で40日付与されます。時間単位での取得も可能 年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇
退職金制度
退職金制度が整備されています。
保険
社会保険制度(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険)完備、団体総合定期保険、所得補償保険
福利厚生
永年勤続表彰(10年・20年勤続、表彰金の支給と特別休暇の付与)、電通保養所、会社の契約する福利厚生サービス、学習支援制度(社外学習費用の補助)、医療関係(電通健康管理センター、定期健診)
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